Tielemans pour remplacer Bruno Fernandes vendu ? Ou juste Paul Ince qui « raconte n’importe quoi » sur Man Utd ?

Le remplacement de Bruno Fernandes par Youri Tielemans à Manchester United est réfuté, tandis que les plus grands footballeurs gauchers doivent être classés.

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Youri en train de rigoler

Je sais que c’est l’été et que les chroniqueurs doivent s’étirer encore plus loin pour débiter des conneries afin de justifier d’être encore payés à débiter des conneries, mais les récents commentaires de Paul Ince m’ont agacé. Mesquin, certes, mais je ne supporte pas les chroniqueurs qui tiennent des propos stupides tout en gagnant un salaire décent.

Voici ce qu'Ince dit à propos d'un éventuel départ de Fernandes de United.

Je pense que vous avez déjà un remplaçant tout prêt en Tielemans. Je pense que c’est un joueur merveilleux. Je pense qu’il est comme Bruno Fernandes, il tire les coups de pied arrêtés, il marque des buts, il marque de superbes buts.

« C’est ce type de joueur, Tielemans. Qui peut dire que ce n’est pas pour ça qu’ils ont fait venir Tielemans ? Vous savez, qui peut dire que ce n’est pas le cas ? »

Je suis, Paul. Moi-même et quiconque ayant ne serait-ce qu’un demi-cerveau dans la tête.

Il marque des buts, lui ? Alors, les zéro but en championnat l’année dernière ne suggéraient pas qu’il ne soit peut-être pas un buteur prolifique ? 26 buts en Premier League depuis 2019 pour Tielemans, 71 depuis 2020 pour Fernandes.

D'accord, il ne marque pas de buts, Paul, tu as dû simplement oublier ça. Mais il pourrait peut-être remplacer les passes décisives de Bruno ? Oh, il a 20 passes décisives en Premier League contre 72 pour Fernandes. Tout en jouant une saison de plus.

Tielemans est un joueur fantastique, mais ce n'est pas un maestro offensif. Est-ce qu'Ince a regardé Tielemans ? Ou a-t-il consulté des statistiques sur quoi que ce soit. Un jour.

Peut-être que parfois le meilleur transfert, c'est un non.

J'ai été témoin de quelque chose au travail aujourd'hui qui, franchement, mérite son propre graphique Sky Sports.

Un gros contrat est arrivé. Le genre de contrat qui fait soudainement tout le monde se redresser un peu plus droit en réunion.

La femme qui quittait le poste avait une assistante qui était la candidate évidente. Elle connaît le fonctionnement, connaît les gens, sait où sont enterrés tous les cadavres ; métaphoriquement, on l’espère.

Elle a donc obtenu la promotion. Et puis elle l’a refusée. Sa raison ? Elle ne pensait pas être prête.

Maintenant, j’ai trouvé cela fascinant parce que nous avons passé les 20 dernières années à nous faire dire que l’ambition signifie dire oui au prochain défi. Si la porte s’ouvre, défoncez-la. Si on vous propose le poste, acceptez-le. Si vous n’êtes pas prêt, apparemment c’est précisément pour cela que vous devriez l’accepter.

Le football est fondamentalement bâti sur cette philosophie.

David Moyes a été nommé à la tête de Manchester United en 2013, après que Sir Alex Ferguson se soit retiré, venant tout juste de remporter la Premier League. Moyes avait passé plus d'une décennie à faire d'Everton une équipe très respectable de Premier League. Il avait remporté le prix de l'entraîneur de l'année de la LMA à trois reprises.

Puis il est entré dans Old Trafford et a découvert que remplacer Sir Alex Ferguson n'était pas, en réalité, l'échelon suivant de l'échelle de carrière. C'était gravir l'Everest en tongs. Il a tenu dix mois.

Et puis il y a Liam Rosenior. Rosenior avait fait un excellent travail à Strasbourg, ce qui lui a valu un transfert à Chelsea en janvier de cette année. Chelsea lui a offert un contrat jusqu'en 2032, ce qui est la manière plutôt extravagante du football de dire : « Bienvenue à bord, mon pote. Nous n'avons absolument aucune idée de comment ça va se passer. » Trois mois et demi plus tard, il était parti.

Évidemment, ni Moyes ni Rosenior ne devraient être utilisés comme preuve qu’ils n’auraient pas dû accepter ces postes. Ce ne serait pas vraiment juste. Parfois, il faut accepter le grand poste pour découvrir si l’on est prêt pour le grand poste.

Mais voilà ce que mon collègue m’a fait réfléchir aujourd’hui : et si parfois, vous avez en réalité tout intérêt à dire non ? Pas parce que vous êtes paresseux. Pas parce que vous manquez d’ambition. Pas parce que vous ne croyez pas pouvoir y arriver un jour. Mais parce que vous savez que, en ce moment, vous êtes un manager de championnat à qui l’on propose le poste du Real Madrid.

Il existe une étrange culture macho/ manosphère autour de la progression de carrière. On nous encourage constamment à « croire en nous ». Et oui, absolument. Croyez en vous. Mais peut-être que croire en vous signifie aussi savoir quand vous avez besoin d’une autre saison.

Les footballeurs le font tout le temps. Un jeune de 19 ans se fait dire qu’il est la prochaine grande star, mais au lieu d’exiger une place de titulaire, il part en prêt. Il engrange du temps de jeu. Il se fait tacler par un défenseur central nommé Gary. Il apprend le métier. Il revient plus fort.

Personne n'appelle cela un manque d'ambition. Alors pourquoi le traitons-nous différemment au travail ? Peut-être que la compétence professionnelle la plus sous-estimée n'est pas d'obtenir une promotion. Peut-être est-ce de savoir quand on est prêt à être promu. Parce qu'il y a une grande différence entre se voir offrir le brassard de capitaine et être prêt à diriger l'équipe. Et peut-être que mon collègue comprenait quelque chose que les entraîneurs de football ne comprennent parfois pas :

Vous n’êtes pas obligé d’accepter chaque poste simplement parce qu’il s’agit d’un poste plus important. Parfois, vous pouvez laisser le contrat non signé, travailler sur votre jeu, accumuler encore 30 apparitions à votre actif et attendre la bonne opportunité. Le poste sera toujours là.

Eh bien, probablement. C’est le football, après tout. Gaptoothfreak, Man. Utd., New York (quelque part entre Office Space et le Championnat)

Mon pied gauche

Peu importe ce que l’on pense de Lionel Messi, c’est toujours triste d’apprendre qu’une personne perd un parent, surtout que lui et son père semblaient particulièrement proches. S’il prend désormais sa retraite, il y a de solides arguments pour qu’il soit considéré comme le plus grand joueur gaucher de tous les temps. Alors, avec du temps libre jusqu’au début de la saison, j’ai réfléchi à qui figurerait dans un Top 10 des gauchers ayant évolué en Premier League anglaise.

Cela limite certes les critères, mais évite des commentaires sur un certain Charlie Oldpants qui a joué pour une équipe dont je n’ai jamais entendu parler ou que je n’ai jamais vue. Bien sûr, il y aura aussi des débats sur qui occupe quelle place, mais, hé, c’est ma liste ! Alors voilà…

10 – Riyad Mahrez – Vous vous souvenez de ces moments où il asseyait les défenseurs sur leurs fesses ? Pendant quelques saisons, un pur plaisir à regarder.

9 – Robbie Fowler – Manquant à la fois de stature et de vitesse, mais bon sang, il savait planter des buts.

8 – David Silva – Apparemment, c'était un terrible entraîneur, même si on ne l'aurait pas deviné.

7 – Juan Mata – Une partie de sa pure inventivité, je n’y aurais jamais pensé en un mois de dimanches.

6 – Gareth Bale – Pendant un moment, tout simplement imparable

5 – Arjen Robben – Vous saviez ce qu’il allait faire. Les défenseurs savaient ce qu’il allait faire, mais pour l’arrêter…

4 – Robin Van Persie – Je n'ai jamais vu quelqu'un frapper un ballon aussi fort. Et cette tête en Coupe du monde !

3 – Erling Haaland – Il a juste l’air d’un adulte qui joue contre des enfants. Il va battre tous les records de la Premier League.

2 – Mo Salah – Ça fait mal d'avoir 2 joueurs de Liverpool dans cette liste, mais je soupçonne que quelques défenseurs du MUFC ont fait des cauchemars en l'affrontant.

1 – Ryan Giggs – Peut-être pas le plus sympathique des êtres humains, il a en fait joué sur le côté gauche, s’est réinventé en milieu de terrain et a duré, littéralement, des décennies.

Je suis sûr que je vais me faire réprimander pour avoir oublié quelqu’un ! Adidasmufc (Pourquoi personne ne dit jamais « il a une baguette au pied DROIT » ?)

L'optimisme des supporters d'Everton

Cher Ed,

Si quelqu’un se demandait ce que Stewie Griffin allait faire de son temps, maintenant qu’Arsenal a gâché son passe-temps favori en remportant le titre, je pense que nous avons maintenant la réponse : adopter un autre nom et troller toute une nouvelle base de fans. Je parle de l’e-mail de J.Hibbert (qui me fait déjà rire, Clive, pour commencer) dans la boîte mail, m’accusant de ne pas être assez optimiste. Bon, d’accord, ce n’est peut-être pas Stewie lui-même, mais ça ne peut être qu’une blague.

D'abord, de quel Thierry parle-t-il ? Est-ce que Thierry Henry va me dégoter un billet pour l'Emirates ? *Thierno* Barry, certainement pas, puisque je l'ai traité d'idiot la dernière fois. Aznou a effectivement l'air prometteur (je lui accorde ça), mais cela ne veut pas dire que Moyes va le faire jouer. Je ne peux pas partager l'enthousiasme de J. à propos de Liam Delap, par contre. Malgré tout le battage médiatique d'il y a quelques années, il a marqué – quoi, 12 ? – buts pour Ipswich et a passé la dernière année à mettre les cônes en place à Chelsea.

Pour mémoire, je suis heureux de monter dans le bus de l’optimisme quand il y a de bonnes raisons de le faire. Nicholas Jackson, par exemple, pourrait être très amusant.

Cordialement, PhilT (Everton et Angleterre)

La nouvelle saison est déjà déséquilibrée.

En regardant la nouvelle saison (et en comptant les jours avec les centaines d’aperçus club par club), je me suis rendu compte que le championnat semble s’arrêter plus tôt que d’habitude.

Dans le classement crucial basé sur l’alphabet avant qu’un ballon n’ait été joué, que nous voyons chaque été – Tottenham est en bas. Je ne sais pas pourquoi, mais après environ 40 ans à suivre le football, cela m’a totalement déstabilisé. Cela semblait tout simplement faux. D’une manière étrange et déséquilibrée.

Grâce aux milliards dépensés par nos seigneurs de l’IA, j’ai pu tester si c’était juste mon vieux cerveau qui s’acharnait sur moi.

Mais non – puisque le football a été inventé en 1992 : il n'y a jamais eu de saison sans qu'un club commençant par W ne soit en Premier League. [Vos Wolves, West Ham, les Wimbledons, WBA, etc.). Et ce n'est pas tout : depuis que les ligues de football ont réellement été inventées, apparemment de 1889-90 jusqu'à aujourd'hui, il y a toujours eu un W dans l'élite – en remontant jusqu'à Woolwich Arsenal et aux Wolves…

Je n'ai aucune idée de pourquoi, mais cela ressemble à quelque chose qui mérite d'être partagé.

Peut-être que je l'ai tout simplement manqué et que tout le monde s'en est accommodé. Auquel cas, toutes mes excuses, mais cela m'a perturbé pendant quelques semaines d'une manière que seules les choses sans importance peuvent le faire.

Dans tous les cas, merci pour le PC thérapie (Premier e-mail à F365 depuis 2017… Je crois qu’à l’époque, les parenthèses étaient à la mode)

Je suis un type au tempérament doux, pas facile à mettre en colère, mais le classement actuel de votre estimé site web, avec « Palace » en 17e, « Forest » en 6e et « Villa » en 20e, est une honte absolue pour le football. Que dis-je, pour l’humanité. Même Infantino ne s’abaisserait pas si bas. Bon, il le ferait sans doute, lui.

Hasard que cela fasse monter les « Spurs » à la 18e place, alors qu’ils devraient être 20e ? Tickner, est-ce ton œuvre diabolique ? Gary AVFC, Oxford (Madjo pour marquer 10+ buts cette saison ?)

Des si et des mais

Autant que j’aime Lfc et F365, je dois dire que l’article ci-dessous, c’est des conneries.

Il y a tellement de raisons pour lesquelles c’est n’importe quoi, mais je vais juste reprendre Mediawatch et dire que « si » fait beaucoup de travail lourd :

« Pourquoi Liverpool est en réalité une affaire ridicule pour Bezos et co. à 4,4 milliards de livres… »

…Quand Fenway Sports Group (FSG) a investi dans Liverpool en 2010, il l’a fait sur la base d’une valorisation de 300 millions de livres sterling. Seize ans plus tard, le même club vaut 4,4 milliards de livres sterling. La valeur du club a été multipliée par plus de 14…

…Si le club parvient à continuer de faire croître sa valeur d’entreprise d’une manière similaire à celle de la dernière décennie, alors l’histoire considérera probablement le prix de 4,4 milliards de livres comme, paradoxalement, une bonne affaire.